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强化激励增添基层干部干事动力|ag九游会

作者: ag九游会 来源:   日期:2024-02-05 12:47

本文摘要:强化激励增添基层干部干事动力近年来,宝丰县结合当前乡、村两级干部队伍现状,着力强化正向激励措施,通过典型激励、绩效激励、政治激励,为基层干部干事创业增添了动力。

强化激励增添基层干部干事动力近年来,宝丰县结合当前乡、村两级干部队伍现状,着力强化正向激励措施,通过典型激励、绩效激励、政治激励,为基层干部干事创业增添了动力。

以全国人大代表、优秀法官朱正栩等先进典型为标杆,该县广泛开展“学先进、找差距、见行动”活动。在典型示范带动下,先后选树了一批十佳党员、十佳党组织、十佳党组织书记。目前,全县“双强”党组织书记达到264名。

在乡镇机关干部中推行干部绩效积分制管理。2012年以来,该县先后有21名积分靠前、实绩突出的优秀乡镇干部被选拔为科级干部,38名表现优秀的村党支部书记、村委会主任、大学生村干部考录为乡镇公务员或被招录为事业编制人员,让村两委会干部工作有奔头、干事有劲头。

对优秀“双强”党组织书记厚爱一分。对到乡镇基层工作的干部,该县优先提拔使用,鼓励引导县直单位干部到基层接受考验、砥砺品质,先后有89名“双强”党组织书记被推选为县级以上“两代表一委员”。

2011年以来,该县通过“两推荐两差额两票决”“五要素量化、三差额票决”等方式,在县直机关事业单位选拔36名35岁以下优秀年轻干部到乡镇机关任职,激发了年轻干部到基层摔打磨炼、干事创业的积极性。


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