本文摘要：临城县劳动人事争议调解中心挂牌成立

　　近日，临城县劳动人事争议调解中心挂牌成立，标志着临城县调解力量多元的劳动人事争议调解机构建成，共促劳动人事争议调解“提质、提速、提效”，切实维护全县各类劳动者的合法权益。

临城县劳动人事争议调解中心挂牌成立

　　近日，临城县劳动人事争议调解中心挂牌成立，标志着临城县调解力量多元的劳动人事争议调解机构建成，共促劳动人事争议调解“提质、提速、提效”，切实维护全县各类劳动者的合法权益。

　　随着经济社会的发展，劳动者法律意识显著增强，劳动关系出现新的变化，呈现出新的特点，劳动纠纷和劳动者维权需求也越来越多样化，对劳动人事争议调解工作提出了新的要求。为了适应新形势发展的需要，贯彻落实党的二十大关于“完善劳动关系协商协调机制”的重要决策部署，破解案多人少、力量分散等问题，临城县不断深化劳动人事争议调解机制改革，想“实招”出“新招”。

　　受疫情影响，经济下行压力大，各类群体各种利益诉求纷繁复杂，各种问题接踵而至，劳动关系和谐与否事关劳资双方的切身利益，事关经济发展与社会和谐稳定，临城县劳动人事争议调解中心充分发挥调解职能，让矛盾化解在基层，助力平安建设、促进社会和谐；充分发挥多元调解机制，多部门联动，同心协力、主动作为，全力定分止争、化解矛盾。

截至目前，成功调解案件19件，为劳动者挽回经济损失60余万元。

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